OHK UL realizuje nový projekt pod názvem „Zvýšení adaptability zaměstnanců a konkurenceschopnosti podniků v dopravě“.

21. 12. 2010

V prosinci 2010 zahájila kancelář OHK UL realizaci nového projektu, v rámci Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost.

Hlavním cílem projektu je zvýšení kvality nabízených služeb zaměstnavatelů působících v oblasti dopravy v Ústeckém a Libereckém kraji, prostřednictvím zvyšování kvalifikace jejich zaměstnanců. Cílem je vytvářet podmínky pro zvyšování kvality a bezpečnosti v silniční přepravě a zároveň v aktuální době finanční krize zvyšovat díky aktivitám projektu udržitelnost pracovních míst. V průběhu projektu bude vzděláváno celkem 3 393 zaměstnanců dvanácti členských firem.